Étude de cas

Avec 40 000 employés dans le monde, le groupe pharmaceutique Lilly ne connaît que trop bien la gestion des ressources humaines. Fondée en 1876, Lilly est aujourd’hui l’un des plus grands fournisseurs et fabricants de médicaments au monde.

Managing Flexibility est l’exigence de compétence du groupe Witzenmann. Fondée en 1854 comme usine de bijouterie, Heinrich Witzenmann a posé les bases de l’industrie des tuyaux métalliques et des compensateurs en 1885 avec l’invention du tuyau métallique flexible.